A ResReader három módot kínál arra, hogy jelöltekkel töltsd fel egy állást. Válaszd ki azt, amelyik megfelel az önéletrajzok forrásának.
1. Linken keresztül (új jelentkezők)
Ez az alapértelmezett útvonal az új jelöltek számára, akik még nem jelentkeztek az állásodra.
Minden álláshoz a ResReader létrehoz egy nyilvános jelentkezési linket, amelyet megoszthatsz LinkedIn-en, a karrieroldaladon, állásportálokon vagy közvetlenül a forrásból származó jelöltekkel. Ha valaki megnyitja a linket, egy egyszerű jelentkezési űrlapot lát — feltölti az önéletrajzát, a ResReader elemzi azt az állás alapján, és a jelölt egy percen belül megjelenik a csővezetékedben.
Egy álláshoz több linket is létrehozhatsz (pl. forrásonként, kampányonként), és nyomon követheted, hogy mely jelölt melyik linken keresztül érkezett. A link létrehozása és megosztása a Distribute Job képernyőn található — nyisd meg az állást, és keresd a „Megosztás” vagy „Terjesztés” műveletet.
Miért fontos ez a munkafolyamat szempontjából: a linken keresztül érkező jelöltek kifejezetten beleegyeztek a jelentkezésbe. A ResReader alapértelmezés szerint elérhetőnek kezeli őket, ezért a „Kérés elérhetőségre” lépés kihagyható.
2. Tömeges feltöltés (önéletrajzok már a számítógépen)
Ezt akkor használd, ha van egy mappád önéletrajzokkal — gyakran korábbi toborzásból vagy egy régi ATS exportból — amit egy adott állással szeretnél értékelni.
Az állás elemzési oldaláról nyisd meg a tömeges feltöltés funkciót, és húzd be a PDF/DOCX fájlokat. A ResReader automatikusan elemzi, pontozza és rangsorolja őket.
Fontos: ezek a jelöltek még nem jelezték érdeklődésüket ebben az állásban. A ResReader nem feltételezi, hogy elérhetőek. Minden jelölt esetében kézzel kell elindítanod az elérhetőségi kérést (esetleg tömegesen), mielőtt a munkafolyamat továbbhalad — erre külön gomb van a jelölt kártyáján. Ezt szándékosan így csináljuk: a toborzó általában meg szeretné nézni az AI pontszámot, mielőtt eldönti, hogy kapcsolatba lép-e a jelölttel.
3. Import másik rendszerből
Ha jelöltek vannak egy másik ATS-ben vagy toborzó platformon, és át szeretnéd őket hozni, lépj kapcsolatba velünk. Az importálás egy manuális folyamaton keresztül történik a mi oldalunkon; jelenleg nincs önkiszolgáló felület erre.
Keresd fel a Kapcsolat oldalt az alábbi információkkal:
- Honnan származik az adat (ATS neve, export formátum)
- Melyik céghez és álláshoz kell kerülniük
- Körülbelül hány jelöltről van szó
Visszajelzünk a további lépésekkel.
Mi következik
- Jelölt munkafolyamat → — mi történik, miután a jelöltek bekerülnek a csővezetékbe